Mid/Senior Growth Manager | €25-40K

En Product Hackers estamos construyendo el mejor equipo de Growth del mundo. Personas altamente creativas, inteligentes e ingeniosas pero con mente científica y absoluta obsesión por los productos digitales. Queremos ser la NASA del Growth, por eso buscamos a los mejores humanos, con las mejores capacidades para convertirlos en astronautas. Si quieres sumergirte en el universo de los productos digitales, visitar los planetas de nuestros clientes (sus productos digitales) y terraformarlos para que puedan albergar vida (usuarios y clientes) este es el lugar ideal para pasar de ser un mísero humano a un astronauta del producto digital. Si, también somos muy frikis del espacioX y esas cosas.

Qué harás

• Analizarás todo tipo de modelos de negocio y productos digitales en busca de las palancas de crecimiento.
• Desarrollarás estrategias para maximizar los beneficios en cada etapa del funnel,
• Trabajarás en un equipo multidisciplinar y estarás en constante comunicación con equipos de diseño, desarrollo y growth.
• Gestionarás diferentes clientes y los ayudarás a crecer de forma exponencial.
• Diseñarás muchos experimentos a través de nuestra metodología IAF y obtendrás un aprendizaje de cada iteración. No te faltarán retos, será un constante aprendizaje de todo tipo de modelos de negocios y diferentes productos digitales, pero contarás con el apoyo del mejor equipo de Growth que puedas imaginar y de acceso a la formación in-house.

Cómo lo harás

Somos 100% remotos así que tú eliges desde dónde quieres trabajar, eso sí, codo con codo con el equipo, aportando valor desde el primer día. Además pasarás a formar parte de Product Hackers Go! porque aportar a la comunidad es parte del ADN de un científico.

Qué ofrecemos

• Salario entre** 25- 40 k€ **bruto anual
• Full remoto y flexibilidad horaria
• Acceso a la formación de Product Hackers
• Días de descanso como en tu cumpleaños
• Y muchos otros beneficios que descubrirás cuando estés en el equipo ;)

Qué pedimos

• Buscamos a un/a amante de los productos digitales que trabaje con el funnel de growth y tenga experiencia en el diseño de estrategias de crecimiento.
• Necesitamos que seas un perfil T-Shape que tenga un mix de conocimientos entre producto, marketing y negocio, y que puedas aportar conocimiento en una vertical al resto del equipo.
• Tienes que saber hacer que los datos te cuenten historias para decidir cuáles son los siguientes pasos.
• Valoramos mucho experiencia en CRO y experimentación, así como conocimiento en muchas verticales de negocio.
• Valorable que hayas trabajado con herramientas de experimentación y de analítica de comportamiento de usuario, así como con Google Tag Manager, y Google Analytics.
• Es imprescindible que te guste trabajar en equipo, que no te dé corte pedir ayuda y ofrecer cuando sea necesario.
• Por encima de todo, que te guste aprender y que compartas tus conocimientos con los demás.

Aceptamos tanto candidatos senior como junior, ya que mantenemos un ratio de 2 senior por cada junior, de forma que podamos crear planes de desarrollo profesional dentro de la empresa que sean lógicos y se sustenten en el talento que ya tenemos. No creemos en titulaciones ni cosas similares, si en el trabajo y resultados.